4月16日，中国职工技术协会公布了2025年度职工技术创新成果，华科软公司审报的“地下电力隧道设计软件”获得职工技术创新一等成果，“智慧党建系统”获得职工技术创新三等成果。

一等奖

地下电力隧道设计软件

地下电力隧道设计软件基于自主研发、自主可控BIMHome平台，聚焦地下电力隧道设计全流程需求，打造贴合国内工程实际的设计工具。软件构建全参数化设计体系，可支持6大类管井结构及20余种附属设施一键生成三维模型，融合AI技术实现模型结构自动优化，大幅减少人工设计工作量。内置大量智能化实用算法，自动完成三维模型转二维出图、参数化配筋及材料清单统计等核心工作，兼容多格式模型导出，有效打通多专业数据链路，提升设计协同效率。其稳定性能与高效设计能力，为城市地下电力基础设施数字化建设提供了安全高效的国产化解决方案。

三等奖

智慧党建系统

智慧党建系统充分运用“智慧＋党建”概念，以PC端、移动端、“智慧党建”阵地集群为载体，覆盖党组织和党员基本信息、发展党员、学习教育、党建活动、考核评价、业务宣传等23大功能模块。系统全面应用分级管理机制，构建多维立体考核模式，建设形成党建大数据平台，全级次覆盖集团公司总部机关党支部、所属子企业、直属派出机构，实现党组织全覆盖、业务数据全协同、考核监督全过程，推动党建工作与业务工作双促进、双提升，为党建高质量发展提供数字化支撑，多次受到国资委表扬。

此次获奖，是对华科软公司持续推进科技创新、数字赋能成效的充分肯定，也进一步提升了公司在工程设计软件和管理数字化领域的影响力。近年来，华科软公司聚焦水电建筑领域数字化需求和工程设计软件痛点难点，持续推进核心技术研发、“卡脖子”问题攻坚和创新成果培育，广泛开展技能培训和劳动竞赛，不断提升职工能力水平，加快推动技术成果更新迭代和成果转化。

下一步，华科软公司将以此次获奖为契机，不断打造自研产品生态体系，继续深化技术创新和成果转化应用，积极推动数智化转型升级，更好支撑集团信息化建设、数字化转型和供应链管理，为行业高质量发展贡献更大力量。